En días pasados, el equipo de Recursos Humanos de General Cargo, organizó un taller para fortalecer el trabajo en equipo e importancia de la escucha activa.
El objetivo principal de la actividad era fomentar la organización y el trabajo en equipo. Realizamos una invitación formal que se envió por correo electrónico que resultó muy productiva porque generó curiosidad y entusiasmo, y al final realizamos una encuesta electrónica sencilla de 5 preguntas y les enviamos certificados de participación.
Cada participante tenía un globo con su nombre. Los globos fueron recogidos e introducidos en una oficina llena de globos, y se debían colocar como mínimo el triple de globos de la cantidad de participantes.
Se le solicitó a los participantes entrar en la oficina llena de globos y recuperar el globo con su nombre, a más tardar en 5 minutos. Si se agotaba el tiempo y no todos habían podido recuperar el globo con su nombre, se impartían nuevas instrucciones. Se hizo el mismo ejercicio, pero se les indicaba que tomaran un tiempo para armar una estrategia para que todos obtuvieran su globo, y pudieran mejorar el tiempo obtenido en el primer ejercicio. En minutos todo el mundo debía haber recuperado su globo, gracias al trabajo en equipo.
Al finalizar el ejercicio, el orador indicó lo siguiente: «Lo que ha pasado aquí es exactamente lo que está pasando en nuestras vidas. Todos andan preocupados en sus propios asuntos, tratando de conseguir lo que ustedes quieren, sin preocuparse por la gente que tienen alrededor». Enfatizamos en la importancia de escuchar a los demás, que las opiniones de todos son importantes, que el que más grita no necesariamente es quien tiene la razón, que una estrategia está tan buena como su plan de ejecución, y sobre todo que, Trabajar en Equipo divide el trabajo y multiplica los resultados.
